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 Habilidades profissionais mais valorizadas em 8 áreas

A empresa de recrutamento especializado Robert Half lançou seu guia salarial anual, em que destaca as habilidades mais valorizadas por recrutadores de diversos setores. De Engenharia à Marketing, qual é o perfil procurado?Em seu guia salarial anual, a empresa de recrutamento especializado Robert Half aponta as profissões e habilidades mais demandas no mercado atual. Segundo a companhia, embora o mercado esteja se aquecendo, atualmente existe uma lacuna entre a taxa de desemprego da população brasileira em geral e a dos profissionais mais disputados.

Algumas habilidades são tão cobiçadas que cerca de 40% dos contratantes já consideraram a possibilidade de contratar profissionais por projetos para garanti-las, pelo menos temporariamente, em suas empresas.

Com a dificuldade de encontrar novos talentos, muitas companhias apostam em preservar seus bons colaboradores. Para isso, oferecem, principalmente, benefícios conhecidos como não financeiros: oportunidades de desenvolvimento, horários flexíveis, possibilidade de trabalho remoto, entre outros.

A Robert Half mapeou as habilidades profissionais mais procuradas nos candidatos de diversos setores. Confira!

Habilidades profissionais mais valorizadas em 8 áreas

Engenharia

Na área de engenharia, a procura não é mais por um “currículo perfeito”, mas sim profissionais que tenham bons níveis de competências comportamentais.

  • Inglês
    • Comunicação
    • Senso de dono
    • Flexibilidade
    • Perfil analítico
    • Orientado a resultados
    • Bom relacionamento interpessoal
    • Conhecimento do negócio

Finanças e contabilidade

Em finanças e contabilidade, as organizações procuram por candidatos que tenham um olhar analítico para o mercado, além das competências comportamentais. Nessa área, as especializações fazem bastante diferença na hora de se recolocar no mercado, diz Robert Half.

  • Visão estratégica
    • Boa comunicação
    • Dinamismo
    • Capacidade de influenciar
    • Idiomas

Jurídico 

Escritórios de advocacia buscam perfil comercial, mas também levam em conta as habilidades comportamentais, como boa comunicação e senso de dono.

  • Visão de negócios
    • Perfil comercial
    • Senso de dono
    • Conhecimentos em tecnologia
    • Inovação

Mercado financeiro

“Com a criação de novos cargos voltados à era digital, os candidatos interessados em atuar nessas áreas devem buscar aperfeiçoamento”, destaca o guia salarial.

  • Perfil inovador
    • Visão estratégica
    • Boa comunicação
    • Inglês

Recursos humanos

Em recursos humanos, as companhias precisam de profissionais com conhecimento especializado, mas com visão ampla, adaptabilidade e flexibilidade.

  • Foco no negócio
    • Senso de dono
    • Papel estratégico
    • Multitarefas

Seguros

Atualmente, o setor de seguros procura candidatos que tenham conhecimento técnico e competências comportamentais, como  versatilidade, flexibilidade e curiosidade.

  • Perfil inovador
    • Visão estratégica
    • Boa comunicação
    • Inglês

Tecnologia

“Esqueça aquele profissional mais introspectivo e com dificuldade de se comunicar”, afirma o estudo. “Os aspectos comportamentais passaram a ter tanta importância quanto o conhecimento técnico.”

  • Visão estratégica
    • Boa comunicação
    • Idiomas

Vendas e Marketing

Com o crescente uso de dados para tomada de decisões de marketing, os profissionais desse ramo precisam aliar a criatividade com habilidades analíticas, entendimento de números e interpretação de dados.

  • Multitarefas
    • Perfil analítico
    • Hunter
    • Foco em resultados

Fonte: https://www.napratica.org.br/habilidades-profissionais-cada-area/?utm_source=PortalNP&utm_medium=PushNP#.W9MVetJKjIU